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actualités

Comment séduire les experts en cybersécurité ?

Face à la dépendance numérique, à l’hyperconnexion et aux nouveaux usages, les entreprises françaises sont de plus en plus exposées au vol de données...

Pourquoi devriez-vous mettre en place une stratégie d’employee advocacy au sein de votre entreprise ?

Savez-vous que les publications des salariés obtiennent 8 fois plus d’engagement qu’une publication portée par l’entreprise directement ? En effet, les règles de la...

Comment faire face à la fraude aux CV ?

Selon une étude menée en 2018 par le cabinet de recrutement Florian Mantione Institut, 65% des CV envoyés aux recruteurs sont arrangés, et 85%...

Comment mener un entretien annuel d’évaluation efficace ? Les 5 étapes clés à suivre.

La fin d’année approche, annonçant Noël et le nouvel an mais surtout la période des entretiens annuels d’évaluation. Souvent décrié, ce processus RH est...

Le recrutement collaboratif : impliquer les opérationnels dans vos process de recrutement.

Lorsque vous recrutez, vous n’ajoutez pas seulement un nouveau salarié à vos effectifs, vous complétez une équipe déjà en place avec une nouvelle personnalité....

Comment identifier (ou recruter) un bon manager ?

Nous ne vous apprenons rien en vous disant qu’une erreur de recrutement peut coûter très cher. Perte de temps et d’argent, désorganisation interne, projets...

Comment recruter un profil commercial ?

Ingénieur d’affaires, Business Developer, Key Account Manager, Inside Sales, Directeur Commercial, etc, les offres d’emploi pour des profils commerciaux ne tarissent pas. Du VRP...

Comment motiver – et donc garder – vos salariés ?

Comment mettre en place une équipe projet efficace ?

La réussite d’un projet dépend inévitablement des membres impliqués dans ce dernier. Si une organisation et un management efficaces sont des éléments essentiels, ils...

L’onboarding…. et après ?

Si vous êtes un lecteur fidèle, vous avez très certainement suivi notre série d’articles dédiée à l’onboarding et donc probablement compris l’importance de bien...

Onboarding : comment réussir l’intégration des nouveaux recrutés ?

Dans un précédent article, nous vous expliquions en quoi consiste l’onboarding dans un process de recrutement. Selon une étude menée en 2013 sur l’accueil...

Onboarding : Le Graal de l’expérience candidat ?

Encore aujourd’hui, de nombreuses entreprises concentrent leurs efforts sur le processus de recrutement mais négligent parfois deux éléments – peut-être encore plus importants –...

Erreurs de casting, comment les éviter….

Selon une étude menée par le cabinet de recrutement Robert Half, 71% des DRH français ont déjà embauché un candidat qui ne les satisfaisait...

Erreur de casting : combien coûte un mauvais recrutement ?

Mauvaise analyse et/ou compréhension des besoins, inadéquation du profil recruté, problématiques d’intégration, … 36% des CDI sont rompus lors de la première année d’embauche,...

Interview pour Challenges – Mars 2019

SP SEARCH, chasseur de têtes spécialisé.

Cyber-Sécurité : 1000 postes non pourvus

Le marché de l’emploi dans la cyber-sécurité est un marché de tension, la pénurie actuelle de professionnels qualifiés en cyber-sécurité constitue un problème majeur...

C’est quoi un expert de la Cyber-sécurité ?

Deux grandes catégories de métiers sont liées à la sécurité :