Offre d'emploi

Commercial Immobilier – Startup Innovante (H/F)

Fonction

Commercial

Secteur

Energie

Région

Ile de France

Pays

France

Référence

2013-646-SP

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Descriptif de la société

Startup française innovante et indépendante avec une démarche écologique forte et sur un secteur d’activité très porteur.
La société accompagne les administrateurs de biens (copropriété, tertiaire et promotion immobilière) dans le conseil, l’étude, la mise en oeuvre et l’administration de ses solutions.
Aujourd’hui composée de 45p (Commerciaux, VRP, chef de chantiers…), cette société en pleine croissante recherche de nouveaux commerciaux (terrain et sédentaire) pour accroitre son empreinte sur le marché français.

Descriptif du poste

Le commercial participe au développement de l’activité commerciale de la société sur IDF et assure la vente de projets d’installation et d’abonnement aux bornes électriques. A l’écoute des clients et prospects, il est le garant de l’adéquation entre les besoins de ces derniers et l’offre de la société ; les tâches et missions seront les suivantes :

– Gestion et développement des clients sur le secteur des syndics de copropriété (connaissance impérative),
– Définition et suivi des offres techniques et commerciales dont il est responsable (chiffrage, consultation des fournisseurs) en respectant les définitions techniques et les marges,
– Relation avec les équipes internes et externes pour la bonne execution des affaires,
– Suivi administratif des projets (commercial, technique et financier),
– Réponses aux appels d’offres,
– Définition du plan d’actions commerciales (campagne marketing spécifique, participation aux salons / expositions, manifestations commerciales, évènements,…),
– Assure le rôle de référent national auprès des comptes clés,
– Gestion des affaires et projets dans le CRM (MAJ, Suivi, Avancement…),
– Synthèse et reporting réguliers avec le N+1.

Poste basé dans le 92.

Le profil idéal

Nous recherchons pour ce poste des candidats aguerris aux techniques de vente et négociation auprès des syndics de copropriété :

– +5 ans d’expérience dans la vente auprès des syndics de copropriété (la connaissance de ce marché est impérative), quelque soit l’environnement passé (agence immobilière, bâtiment, étude, vente d’équipements, etc…)
– un goût prononcé pour la prospection ainsi que pour l’élevage de comptes clients,
– Organisé, pédagogue, empathie et réactivité sont essentiels pour ce poste,
– La capacité à faire des présentations, répondre aux objections et argumenter,
– Une bonne communication est exigée (écrit/orale)

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